24 Eylül 2025 tarihli ve 33027 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan düzenlemeyle, Millî Savunma Bakanlığı (MSB) Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği’nde önemli değişiklikler yapıldı. Yönetmelik, personelin atanma koşullarından sınav süreçlerine kadar birçok alanda güncellemeler içeriyor.
Görevde yükselme kapsamı genişletildi
Yeni düzenlemeyle müdür, muhasebe müdürü, başmühendis, uzman, hukuk uzmanı, müze araştırmacısı, araştırmacı, sayman, veri hazırlama ve kontrol işletmeni, bilgisayar işletmeni, güvenlik görevlisi, memur, şoför, veznedar, arşiv memuru ve zabıt kâtibi gibi çok sayıda kadro görevde yükselme kapsamına alındı. Ayrıca mehteran, terzi, aşçı, bahçıvan, hademe, hizmetli, hasta bakıcı, kuaför ve itfaiyeci gibi destek hizmetleri görevleri de düzenlemeye dahil edildi.
Unvan değişikliğine tabi kadrolar belirlendi
Arkeolog, avukat, bilgisayar programcısı, diş tabibi, mühendis, mimar, hemşire, öğretmen, psikolog, veteriner hekim, şehir plancısı, kütüphaneci, mütercim, tercüman ve sosyal hizmet uzmanı gibi çok sayıda meslek grubu için unvan değişikliği esasları güncellendi.
Genel ve özel şartlarda yenilikler
Görevde yükselme ve unvan değişikliği için aranacak şartlar yeniden düzenlendi. En az dört yıllık yükseköğrenim mezuniyeti, belirli hizmet süresi koşulları ve sınavda başarı kriterleri öne çıkarıldı. Müdür, müdür yardımcısı, muhasebe müdürü, başmühendis ve uzman gibi kadrolara atanabilmek için farklı sürelerde hizmet tecrübesi zorunluluğu getirildi.
Sınav süreçlerinde düzenlemeler
Yönetmeliğe göre görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavları Millî Savunma Üniversitesi, ÖSYM, Millî Eğitim Bakanlığı veya yükseköğretim kurumlarına yaptırılabilecek. Yazılı sınavın konuları duyurularda açıkça belirtilecek. Ayrıca sınav belgelerinin saklanmasına ilişkin yeni hükümler getirildi; başarılı olanların belgeleri özlük dosyalarında saklanacak, başarısız olanların belgeleri ise dava açma süresi dolana kadar korunacak.
İtiraz süreci yeniden belirlendi
Sınav sonuçlarına ve katılımcı listelerine yapılacak itirazların süreleri ve değerlendirme yöntemleri netleştirildi. İtirazlar sınav kurulu tarafından 5 ila 20 gün arasında sonuçlandırılacak. Hatalı bulunan sorular ise değerlendirmeye dahil edilmeyecek.
Yönetmelikte yapılan bir diğer önemli değişiklik, MSB’ye yapılacak naklen atamalarda diğer kamu kurum ve kuruluşlarındaki aynı veya üst düzey unvanlardan geçişlere olanak tanınması oldu.
Yönetmelik 24 Eylül 2025 tarihinde yürürlüğe girerken, hükümlerini Millî Savunma Bakanı yürütecek.
Bu düzenlemeyle, MSB personelinin görevde yükselme ve unvan değişikliği süreçlerinde daha net, şeffaf ve kapsamlı bir çerçeve oluşturulmuş oldu.
