Bakan Yerlikaya, Emniyet Genel Müdürlüğü 2025 Yılı Genel Atamaları töreninde konuştu.
Bakan Yerlikaya, emniyet teşkilatının görev puanına dayalı yeni atama sistemiyle birlikte büyük bir değişime şahitlik edeceklerini belirtti.
Yerlikaya, "Bu yönetmelik, 6 Mart 2025'te, Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmişti. Bu sistemle birlikte artık, tıpkı öğretmenlerimizde ve sağlık çalışanlarımızda olduğu gibi polislerimiz de görev puanlarına göre atanacak." açıklamasında bulundu.
Bakan Yerlikaya, konuşmasının devamında şu ifadeleri kullandı;
"4 kritere göre ortaya çıkan puanların toplamı, personelin görev puanını oluşturacak"
"Görev puanı, 'Günlük Görev Yeri Puanı' ile yıl içerisinde o birimde çalışılan gün sayısının çarpımıyla belirleniyor. Günlük Görev Yeri Puanı ise birinci ve ikinci bölgede bulunan illerimiz ile İstanbul ilimiz için ek puan verilmesi, Ticaret Bakanlığı Kalkınma Ajansı tarafından hazırlanan, il ve ilçelerin Sosyo-Ekonomik Gelişmişlik Sıralaması, son 5 yıllık süreçte, tercih edilme ve atanma oranlarına göre belirlenen İl Tercih Edilme Puanı ve son 5 yıllık süreçte, birimde personel başına düşen olay sayısıyla belirlenen İş Yükü Puanı. İşte bu 4 kritere göre ortaya çıkan puanların toplamı, personelin görev puanını oluşturacak."
"İşte bugün, 2025 yılı genel atama döneminde ilk kez hayata geçirdiğimiz bu sistemle birinci bölgeden ikinci bölgeye 7 bin 983, ikinci bölgeden birinci bölgeye 12 bin 355, ikinci bölgeden yine ikinci bölgeye 1707 olmak üzere, toplam 22 bin 45 polisimizin atama ve yer değiştirme işlemlerini gerçekleştiriyoruz." bilgisini verdi.
"Artık atamalar, SMS yoluyla da bildirilecek"
"Bir önemli yenilik daha, artık atamalar, SMS yoluyla da bildirilecek. SMS'ler de personelimize 1 saat içinde iletilecek. Ve 24 saat içinde de illere, personelimizin atama yazıları sistemden gönderilecek. Reform niteliğindeki bu sistemin iki büyük faydası olacak. Artık Emniyet Genel Müdürlüğümüzün, nerede ihtiyacı varsa, o ihtiyaca göre personelin atamaları ve yer değiştirmeleri sağlanacaktır. İkinci olaraksa, bu sistemle artık polis atamalarımız daha adil olacak, atamalar, eşitlik ve şeffaflık ölçütlerine göre gerçekleşecektir."
